Nachfolge - Der individuelle Plan


Eine gelungene Nachfolge ist die Krönung eines Unternehmerlebens.

Thaddäus Rohrer und Thomas Spiekermann im Gespräch

Die Unternehmensnachfolge ist stets ein sensibles, von vielen Faktoren beeinflusstes Thema. Nicht nur die harten Fakten wie Unternehmenswerte, Ertragskraft usw. spielen bei der Nachfolgeregelung eine Rolle.
Auch die Verantwortung gegenüber Mitarbeitern, Kunden, Geschäftspartnern und der eigenen Familie sind in die Überlegungen mit einzubeziehen.

Hinzu kommen Wünsche und Zwänge wie beispielsweise der Fortbestand des Lebenswerkes und die finanzielle Absicherung der eigenen Zukunft. 

Umso wichtiger ist es für den Unternehmer, sich der Unterstützung von neutraler Seite zu versichern, damit alle Aspekte eines solch komplexen Vorgangs beleuchtet werden können. 

Hierzu bieten wir unseren Sachverstand und unsere Erfahrung seit 1992 als Unternehmensberatung in Industrie und Handel an.

Unternehmer nutzen die neutrale Sichtweise unserer Unternehmensberatung, um den reibungslosen und erfolgreichen Betriebsübergang zu sichern.

Unsere Erfahrung zeigt leider: Nichts wird so häufig von Unternehmern vor sich her geschoben wie eine sinnvolle Nachfolgelösung.

Der wichtige Faktor Zeit wird oftmals sträflich vernachlässigt.

Die Angst vor der Wahrheit und die oftmals nicht vorhandene Klarheit über die Situation der Firma - und der eigenen Person - verhindern oftmals konsequentes Handeln.

Für jeden Unternehmer gilt:
Je weniger Zeit zur Verfügung steht, desto weniger Wahlmöglichkeiten hat er bei der Vermarktung seines Lebenswerkes.

 

Der individuelle Plan

Für die gelungene Unternehmensnachfolge ist eine rechtzeitige, detaillierte und individuelle Planung - der Nachfolgefahrplan - sinnvoll. Eine Unternehmensübergabe kann von der Planung bis zur Durchführung im Zeitfenster von wenigen Monaten bis zu einigen Jahren durchgeführt werden.

Bei der Übergabe eines Unternehmens sind mehrere Varianten denkbar:

  • Die Übergabe an Familienmitglieder - Generationsübergabe
  • Die Übergabe an Mitarbeiter - MBO (Mangement buy out)
  • Die Übergabe an externe Manager - MBI (Management buy in)
  • Der Verkauf des Unternehmens

In allen Fällen ergeben sich zahlreiche Fragen. Neben juristischen und betriebswirtschaftlichen Fragen stehen oftmals auch zwischenmenschliche Aspekte im Vordergrund. Fragen wie: „Schafft es mein Nachfolger?", „Darf ich mein Lebenswerk einfach verkaufen?" und Aussagen wie: „Ich würde das ja ganz anders machen..." stehen oftmals ausgesprochen oder unausgesprochen zwischen dem Unternehmer und einer erfolgreichen Nachfolgelösung. 

Die finanziellen Rahmenbedingungen einer Unternehmensnachfolge (Verkaufspreis, Rente, Pacht, Miete, Beteiligungsmodelle usw.) sind für die private Absicherung des Unternehmers ebenso wie für die Zukunftsfähigkeit des Unternehmens von größter Bedeutung. 

Bei einigen bisherigen Firmeninhabern besteht der Wunsch als Berater in den Geschäftsvorgängen involviert zu bleiben, denn vor allem im Mittelstand geht es oft darum, ein Lebenswerk weiterzugeben. Durch unsere Beratung finden Unternehmen zu einer idealen Stabübergabe.

 

Diskretion und Neutralität

Diskretion und Neutralität sind bei einer Nachfolgeregelung für uns selbstverständlich und für alle Beteiligten von größter Wichtigkeit.

Grundlage der Gespräche ist das gegenseitige Vertrauen. So kann in einer Atmosphäre der persönlichen Wertschätzung alles offen angesprochen werden.

Lösungsansätze

Unsere Aufgabe ist es, Lösungsmöglichkeiten aufzuzeigen und das Für und Wider der jeweiligen Ansätze zu beleuchten. Wir beraten den Unternehmer bei seiner Entscheidung zur Übergabe seines Unternehmens.

Warten Sie nicht, bis andere bestimmen, wo es lang geht:
Starten Sie rechtzeitig!

Sichern Sie sich Ihre persönliche Zukunft sowie die Zukunft Ihres Unternehmens und geben Sie sich den zeitlichen Vorlauf, um erfolgreich Ihr Unternehmen in qualifizierte Hände zu legen. Dadurch können Sie Ihre Unternehmerkarriere mit einem erfolgreichen Abschluss krönen.

 

Die Marktsituation

Der Markt für Unternehmensnachfolgen hat derzeit bei angebotenen Unternehmen einen großen Überhang. Professionell aufgearbeitet ist es aber dennoch möglich, Unternehmen erfolgreich zu vermarkten.

So konnten wir in den letzten Jahren auch schwierige Unternehmen erfolgreich platzieren.

 

 

Immobilienwert / Immobilienwertberechnung

Der Käufermarkt wird uns auch in Zukunft erhalten bleiben. Die anhaltende Handelsmarktschwäche und das geringe Interesse der Banken an der Kreditvergabe für Unternehmen im Handel bestimmen maßgeblich den Preis.

Nicht mehr der Substanzwert einer Immobilie entscheidet den Preis, sondern der Ertragswert ist heute die Basis für erfolgreiche Vertragsverhandlungen.

Die Thaddäus Rohrer Unternehmensberatung arbeitet mit einer Bewertungsmethode, die alle für Immobilien wichtigen Faktoren (Umsatz, Ertrag, Substanz usw.) berücksichtigt.

Wenn Sie wissen möchten, mit welchem Wert Ihre Immobilie angesetzt werden kann, sind wir gerne Ihre Gesprächspartner.

Durch erfolgreiche Immobilenvermarktung in ganz Deutschland und unserer aktuellen Datenbank mit potenziellen Übernehmern und Existenzgründern haben Sie die Chance, Ihre Immobilie zeitnah zu vermarkten.

Wir analysieren die aktuelle Situation Ihres Unternehmens (Betriebswirtschaftliche Zahlen, Marktsituation, Marktchancen, Immobilienwertermittlung, Zukunftsperspektiven usw.) - im Englischen häufig auch als "Due Diligence" (DD) bezeichnet.

 

Unsere Vorgehensweise

  • Wir klären die persönliche Situation des Unternehmers (private Absicherung, Ausstiegsszenario, Zukunftsperspektiven usw.).
  • Wir erarbeiten mögliche Nachfolgelösungen und legen gemeinsam mit dem Unternehmer die weitere Vorgehensweise fest.
  • Wir erstellen ein aussagekräftiges Exposé zum Unternehmen mit Marktdaten, Standortanalyse und Mitbewerberanalyse.
  • Wir durchleuchten den Markt und gehen gezielt auf geeignete Nachfolgekandidaten zu (Direktansprache, Kandidatencheck, Bonitätsprüfung usw.). Durch unser ausgeprägtes Netzwerk zu Unternehmen und Einzelpersonen haben wir qualifizierten Zugang zu zahlreichen wichtigen Entscheidungsträgern.
  • Wir beraten den Unternehmer und moderieren die Gespräche mit den in Frage kommenden Nachfolgern.
  • Wir leiten über zur anwaltlichen oder notariellen Vertragsgestaltung.
  • Wir begleiten und beraten - je nach Wunsch des Unternehmers und/oder des Nachfolgers - das Unternehmen auch nach einer Übergabe und/oder einem Neustart. 

Gerne arbeiten wir mit den Steuerberatern, Anwälten, Wirtschaftsprüfern und Banken unseres Auftraggebers zusammen. Sollte darüber hinaus Bedarf entstehen, werden wir schnell und unbürokratisch fachkundige Unterstützung zu allen anfallenden Themen (Steuerberatung, Rechtsbeistand, Räumungsverkauf usw.) durch unsere Kooperationspartner einholen.

Für ein kostenfreies Erstgespräch nehmen Sie bitte unverbindlich Kontakt mit uns auf. Selbstverständlich behandeln wir Ihr Anliegen absolut vertraulich.

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