Aktuelle Beiträge
„Post & Pray“ ist nicht genug - Warum eine Stellenanzeige noch keine Recruiting Journey ausmacht
Eine Arbeitsstelle neu zu besetzen, ist ein komplexer Vorgang. Vom Bedarf bis zum Onboarding sind viele Faktoren zu beachten, damit sich langfristig...
Nach der Corona-Starre – es kommt wieder Bewegung in den Personalmarkt
Unser Eindruck war nach vielen Gesprächen auf den Herbstmessen ganz klar: Die Stimmung bei den besuchten Unternehmen war positiv, zum Teil sogar...
Mit Jobbots talentierte Nachwuchskräfte finden
Millennials bringen frische Ideen und digitales Know-how in etablierte Unternehmen. Doch wie erreicht ein Mittelständler heute potenzielle...
Experimente im Tagesgeschäft sind erlaubt – und erwünscht!
Nicht nur in der Industrie und im Handel, auch im Dienstleistungsgeschäft verändert sich die Arbeit in Zeiten von New Work. Damit Beratungsunternehmen...
Auch die Zahlungsmoral spreizt sich
Sehr schneller Zahlungseingang versus späte Zahlungseingänge von schwächelnden Unternehmen. Die Zahlungskraft der Kunden wird durch Negativzinsen noch...
Die Wirkung kleiner Freuden
Kleine und mittelständische Unternehmen haben einfach nicht die gleichen Ressourcen wie Großunternehmen zur Verfügung, wenn es um die Gewinnung von...